Πρόσληψη προσωπικού ΙΔΑΧ στην κατηγορία ΥΕ από την ΔΕΥΑ μέσω ΑΣΕΠ

από τα πρακτικά της συνεδρίασης της ΔΕΥΑ
Κύριοι σύμβουλοι
Με την υπ’ αριθμ. 1/344Μ/2008 προκήρυξη της τότε ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ ΥΔΡΕΥΣΗΣ ΑΠΟΧΕΤΕΥΣΗΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΥ ΚΗΡΕΩΣ (στις υποχρεώσεις και τα δικαιώματα της οποίας έχει υπεισέλθει, κατόπιν συγχωνεύσεως βάσει του Ν. 3852/2010 <<Νέα Αρχιτεκτονική της Αυτοδιοίκησης και της Αποκεντρωμένης Διοίκησης –Πρόγραμμα Καλλικράτης>> η Δ.Ε.Υ.Α ΜΑΝΤΟΥΔΙΟΥ-ΛΙΜΝΗΣ- ΑΓΙΑΣ ΑΝΝΑΣ), η οποία δημοσιεύτηκε στο ΦΕΚ 641/28-11-2008 (τεύχος προκηρύξεων ΑΣΕΠ), προκηρύχθηκε η πλήρωση με σειρά προτεραιότητας θέσεως προσωπικού με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου (Ι.Δ.Α.Χ), για την κάλυψη μεταξύ άλλων και τριών (3) θέσεων της Υ.Ε κατηγορίας Γενικών Καθηκόντων. Η διαδικασία επιλογής προσωπικού ολοκληρώθηκε με τη κύρωση του πίνακα διοριστέων με την υπ ’αριθμ. 2989/10-12-2009 απόφαση του Γ’ Τμήματος του ΑΣΕΠ και τη δημοσίευση του πίνακα στην Εφημερίδα της Κυβέρνησης στο υπ’ αριθμ. 53 φύλλο, τ.τρίτο στις 29 Ιανουαρίου 2010. Εν συνεχεία,
κλήθηκαν βάσει της σειράς επιτυχίας τους οι επιτυχόντες, προκειμένου να αναλάβουν καθήκοντα στην επιχείρηση και προσλήφθηκε ο δεύτερος επιτυχών κ. ********, δεδομένου ότι η πρώτη επιτυχούσα στη κατάταξη κα********* είχε αποποιηθεί τη θέση της (με υπεύθυνη δήλωση της στις 20/1/2010). Κατόπιν τούτου όμως, τέθηκαν σε εφαρμογή νόμοι περί αναστολής προσλήψεων και διορισμών επιτυχόντων ΑΣΕΠ από τους Ο.Τ.Α και τις δημοτικές επιχειρήσεις αυτών ,συμπεριλαμβανομένων και των ΔΕΥΑ. Ειδικότερα, όπως ορίζεται ρητά στην περίπττωση 3 της παρ. ΣΤ΄ της υπαραγρ. ΣΤ1 του ν. 4093/2012 έχει επιβληθεί αναστολή προσλήψεων προσωπικού των κατηγοριών ΥΕ και ΔΕ στους OTA και τα ΝΠΙΔ αυτών έως 31.12.2016.
Με το νόμο 4368/2016, ‘’Μέτρα για την επιτάχυνση του κυβερνητικού έργου και άλλες διατάξεις’’ (ΦΕΚ Α 21 21.2.2016) και ειδικότερα στο άρθρο 7 αυτού με τίτλο ‘’προσωπικό Προσωπικό ανταποδοτικών υπηρεσιών Ο.Τ.Α.’’ τροποποιείται το ανωτέρω άρθρο και ορίζεται ότι: Οι προσλήψεις και οι διορισμοί τακτικού προσωπικού των κατηγοριών ΥΕ και ΔΕ όλων των κλάδων και ειδικοτήτων των Ο.Τ.Α. α` και β` βαθμού και των Ν.Π.Ι.Δ. αυτών αναστέλλονται έως 31.12.2016. Από την ανωτέρω αναστολή εξαιρούνται οι διορισμοί προσωπικού των ανωτέρω κατηγοριών σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα, για τους οποίους δεν απαιτείται απόφαση κατανομής της παρ. 5 του άρθρου 11 του ν. 3833/2010, όπως ισχύει. Προτεραιότητα δίνεται σε όσους έχουν πετύχει σε διαγωνισμό στον οικείο δήμο.
Σύμφωνα εξάλλου και με τη σχετική με αριθμ.9/16-3-2016 εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών και Διοικητικής Ανασυγκρότησης, εξαιρούνται πλέον από την ανωτέρω αναστολή οι διορισμοί και προσλήψεις μόνιμου και ΙΔΑΧ προσωπικού των κατηγοριών ΥΕ και ΔΕ σε υπηρεσίες ανταποδοτικού χαρακτήρα, δηλαδή προσωπικού που θα στελεχώσει τις Υπηρεσίες Καθαριότητας, ΔΕΥΑ, Ηλεκτροφωτισμού, Ύδρευσης -Άρδευσης, Α ποχέτευσης κτλ. Επισημαίνεται επίσης στην ως άνω εγκύκλιο ότι, εάνεκκρεμούν διορισμοί επιτυχόντων κατηγοριών ΥΕ και ΔΕ , παλαιότερων προκηρύξεων ΑΣΕΠ, προς κάλυψη κενών θέσεων στις ανωτέρω υπηρεσίες των φορέων, οι φορείς
πρέπει άμεσα να ολοκληρώσουν τους διορισμούς αυτούς.Λαμβανομένων επίσης υπόψη σας των παραμέτρων ότι : α) το υπηρετούνπροσωπικό στη Δ.Ε.Υ.Α.Μ.Λ.Α.Α δεν καλύπτει ούτε κατ’ ελάχιστο τις πραγματικές ανάγκεςαυτής, τόσο σε διοικητικό όσο και εργατοτεχνικό προσωπικό , β) η έκταση του Δήμου μαςανέρχεται σε 585,390 στρέμματα , γ ) η περιοχή μας είναι πολύ ορεινή και δύσβατη και δ)από τη ΔΕΥΑ εξυπηρετούνται οι ανάγκες 11.5000 παροχών καταναλωτών , σε 48
οικισμούς με συνολικό πληθυσμό περίπου 15.000 κατοίκων ο οποίος υπερδιπλασιάζεται κατά τη θερινή ιδίως περίοδο των διακοπών προκύπτει αβίαστα η αναγκαιότητα για την πρόσληψη προσωπικού , το οποίο θα καλύψει πάγιες και διαρκείς ανάγκες της Δημοτικής Επιχείρησης.
Για τους ως άνω λεπτομερώς αναφερόμενους λόγους κατ’ εφαρμογή του άρθρου 7 του Ν.4368/2016, εισηγούμαι σύμφωνα με τα όσα ορίζονται στο άρθρο 53 παρ. 2 του Ο.Υ.Ε, την πρόσληψη της κα. ************ ως τρίτης επιτυχούσας στον ως άνω οριστικό πίνακα διοριστέων στην κατηγορία κλάδου θέσεων Υ.Ε εργάτες γενικών καθηκόντων, της οποίας ο διορισμός εκκρεμεί , προκειμένου να καλύψει πάγιες και διαρκείς ανάγκες στην επιχείρηση.
Το λόγω πήρε ο κ. Στεργίου Ιωάννης ο οποίος πρότεινε στο επόμενο συμβούλιο να προχωρήσουμε και στην απορρόφηση και των υπόλοιπων επιτυχόντων του συγκεκριμένου διαγωνισμού.
Το Διοικητικό Συμβούλιο μετά από διαλογική συζήτηση και αφού έλαβε υπόψη :
• Την εισήγηση του κ. Προέδρου όπως Δ.Ε.Υ.Α. Μαντουδίου-Λίμνης-Αγίας Άννας
• Την αριθ. 12939/703 Συστατική Πράξη όπως Δ.Ε.Υ.Α. Μαντουδίου-Λίμνης-Αγίας Άννας η οποία δημοσιεύτηκε στο αριθ. 1326/16.6.2011 Φ.Ε.Κ (Τεύχος Δεύτερο).
• Τις διατάξεις των άρθρων 1, 109 225-227 και 238 του ν.3852/2010 «Νέα Αρχιτεκτονική όπως Αυτοδιοίκησης και όπως Αποκεντρωμένης Διοίκησης-
Πρόγραμμα Καλλικράτης».
• Το άρθρο 5 του Ν. 1069/1980 (όπως διαμορφώθηκε με την παρ.1 και 14 άρθρου 6 Ν.2307/95 και την παρ.2 άρθρου 33 Ν.3274/2004) Αρμοδιότητες Διοικητικού Συμβουλίου και Προέδρου αυτού.
• Την υπ. αριθ. 104/2015 απόφαση του Δημοτικού συμβουλίου του Δήμου Μαντουδίου
Λίμνης Αγίας Άννας, περί ορισμού μελών Δ.Σ. Δ.Ε.Υ.Α.Μ.Λ.Α.Α.
ΑΠΟΦΑΣΙΖΕΙ ΟΜΟΦΩΝΑ
Σύμφωνα με την εισήγηση του προέδρου και κατ’ εφαρμογή του άρθρου 7 του Ν.4368/2016 και τα όσα ορίζονται στο άρθρο 53 παρ. 2 του Ο.Υ.Ε, την πρόσληψη της************ ως τρίτης επιτυχούσας στην υπ αρίθμ. 2989/10-12-2009 απόφαση του Γ’ Τμήματος του ΑΣΕΠ και τη δημοσίευση του πίνακα στην Εφημερίδα της Κυβέρνησης στο υπ’ αριθμ. 53 φύλλο, τ.τρίτο στις 29
Ιανουαρίου 2010 οριστικό πίνακα διοριστέων στην κατηγορία κλάδου θέσεων Υ.Ε εργάτες γενικών καθηκόντων, της οποίας ο διορισμός εκκρεμεί, προκειμένου να καλύψει πάγιες και διαρκείς ανάγκες στην επιχείρηση.
Επίσης στο επόμενο συμβούλιο να παρθεί απόφαση για την απορρόφηση και των υπόλοιπων επιτυχόντων του συγκεκριμένου διαγωνισμού.